廖冰（教授）的个人简介
廖冰，重庆大学经济与工商管理学院副院长，副教授，博士，硕士生导师。1990年毕业于西南师范大学心理学专业获学士学位，1996年获得西南师范大学心理学硕士学位，2010年获得重庆大学技术经济与管理博士学位，主要研究方向为企业管理、组...个人简介
廖冰，重庆大学经济与工商管理学院副院长，副教授，博士，硕士生导师。1990年毕业于西南师范大学心理学专业获学士学位，1996年获得西南师范大学心理学硕士学位，2010年获得重庆大学技术经济与管理博士学位，主要研究方向为企业管理、组织行为学、人力资源管理。主要为MBA、MPACC、本科生主讲《组织行为学》、《人力资源管理》、《管理沟通》等课程。多次被评为“重庆大学MBA教学名师”、“重庆大学本科教学评估前50名”。作为主要研究人员参研国家自然科学基金、社会科学基金三项，主持与参研重庆科委、重庆市社科联等省部级项目多项、企业横向委托项目多项。曾为重庆建工集团、重庆交旅集团、重庆市商业银行、重庆市电力公司、重庆移动、重庆电信、重医附二院、重庆松藻煤电、重庆市财政局、天友集团、太极集团、重啤集团等企业进行管理体系设计、企业文化设计与员工培训等。
学术论文
廖冰、欧燕，《基于企业生命周期的组织惯性影响因素动态研究》，商业时代 2012 P89-91
廖冰、徐家运，《基于层次模糊综合评判法的中庸思维测量与评价》，统计与决策 2012.5 P46-48.
廖冰、徐家运、唐松涛，《组织公平感、员工情感与员工成就感的关系研究》，软科学 2012 P106-109
胡新平、廖冰、徐家运，《员工中庸思维、组织和谐与员工绩效的关系研究》，西南大学学报（社会科学版）2012
廖冰、唐松涛，《企业管理的视角解构与探析》，科技管理研究 2010.1
科研项目
《科研团队中潜规则对团队绩效的影响研究》 重庆市社会科学规划项目（博士项目） 2013
《重庆城市通卡有限责任公司企业文化建设方案》 2012
《重庆市交通融资担保有限公司企业文化建设方案》 2012
《重庆市沙坪坝区IT行业人力资源问题分析及对策研究》 重庆市沙坪坝区软科学研究 2012
《科研团队中的潜规则研究》 中央高校基本科研业务费科研专项重点项目 2012
出版专著
《中国公务员内隐知识管理研究》， 冯明、廖冰、程颖著，科学出版社，2013
《制造行业管理胜任力研究》，冯明 、纪晓丽、 廖冰著，科学出版社，2007
《现代品德情境测评与德育实验研究》，陈旭、曾欣然、王纬虹、刘义兵、廖冰著，西南师范大学出版社，2000
荣誉奖励
2005年―2010年 四次获评“重庆大学本科教学评教前50名
2005年―2012年 连续八年获评“重庆大学MBA教学名师
2007年 重庆大学第二届多媒体教学讲课比赛一等奖
《现代品德情境测评与德育实验研究》重庆市社会科学优秀成果社会科学著作类三等奖 2003.4
《制造行业管理胜任力研究》 重庆市社会科学优秀成果社会科学著作类三等奖 2009.2
